Решаем вместе
Не можете записать ребёнка в сад? Хотите рассказать о воспитателях? Знаете, как улучшить питание и занятия?

г. Кола,
ул. Кривошеева, дом 7
8 (81553) 3-52-50
Пн–пт с 7:00 до 19:00

Структура и органы управления образовательной организацией

Не указан
Не указан
Не указан
Не указан
Не указан
Не указан
Не указан

Порядок управления ДОУ регламентируется Уставом МБДОУ №100 г. Кола Кольского района Мурманской области.

В соответствии с Уставом, непосредственное руководство деятельностью ДОУ осуществляет прошедший соответствующую аттестацию заведующий. Заведующий является единоличным исполнительным органом ДОУ, подотчетен и подконтролен Учредителю и несет перед ним ответственность за результаты деятельности ДОУ, а также за сохранность и целевое использование имущества ДОУ.

Органами самоуправления МБДОУ являются:
 
  • Педагогический совет
  • Общее собрание трудового коллектива
  • Совет ДОУ

Заведующий МБДОУ № 100 г. Кола - Дегтяр Лидия Владимировна

Стаж работы в руководящей должности 5 лет, общий педагогический стаж - 10 лет.

 

Контактный телефон: 8(81553) 3-52-50 
Электронная почта: detskij_sad100@mail.ru

Старший воспитатель: Иванова Марина Валерьевна

Контактны телефон: 8(81553) 3-52-50

Электронная почта: detskij_sad100@mail.ru

Особенности функционирования органов самоуправления также регламентируются Уставом (см. п. 5.9) в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Педагогические работники обязаны:

- осуществлять свою деятельность в соответствии с Профессиональным стандартом, утвержденным приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации;

- соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики;

- уважать честь и достоинство воспитанников и других участников образовательных отношений;

- бережно относиться к имуществу ДОУ;

- систематически повышать свой профессиональный уровень;

- проходить в соответствии с трудовым законодательством РФ предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя;

- выполнять решение Педсовета, общего собрания трудового коллектива, качественно выполнять возложенные на них обязанности;

- воздерживаться от высказываний и действий, ведущих к осложнению моральнопсихологического климата в коллективе;

- соблюдать Устав ДОУ, правила внутреннего трудового распорядка.

Детский сад структурных подразделений и филиалов не имеет.

Наверх